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Le 12 avril 2022
Il est possible de licencier pour faute grave un salarié absent
La faute grave d'un salarié est celle qui rend impossible le maintien du salarié dans l'entreprise. Une fois informé des faits, l'employeur doit engager la procédure de licenciement dans un ...
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Le 07 février 2022
Un salarié ayant conclu une convention de forfait jour n'est pas cadre dirigeant
Les cadres dirigeants sont des salariés qui doivent cumuler les conditions suivantes : - assumer des responsabilités dont l'importance implique une "grande indépendance"dans l'organisation de ...
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Le 15 décembre 2021
Un contrat à temps partiel flou sur la répartition du temps de travail est un temps complet
Le contrat de travail à temps partiel est un contrat écrit. Il mentionne notamment la durée hebdomadaire ou mensuelle prévue et la répartition de la durée du travail entre les jours de la ...
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